В Костромской области расширен перечень населенных пунктов, где выпускники средних и высших учебных заведений могут получить «подъёмные».
Напомним, с 2010 года в Костромской области действует закон, по которому выпускники вузов, колледжей и техникумов, которые устроились на работу по специальности в организации образования, здравоохранения, культуры, спорта и социального обслуживания населения получают единовременное пособие. Условие – эти учреждения должны находиться в удаленных сельских населённых пунктах - дальше, чем 8 км от Костромы. При этом малые города и райцентры, такие как, например, Островское, Чухлома, Судиславль к сельским населённым пунктам не относятся, а, значит, выпускник не получает единовременную выплату.
Сегодня депутаты по инициативе губернатора Сергея Ситникова внесли изменения в закон, расширив категории населённых пунктов, при трудоустройстве в которых выпускники имеют право на получение единовременного пособия. Теперь в перечень входят города районного значения, городские посёлки, поселения и сельские населенные пункты Костромской области. Получить «подъёмные» могут выпускники вузов, колледжей и техникумов, впервые принятые на работу.
Также внесёнными сегодня поправками, вводится дифференцированный размер единовременного пособия. Оно составит от 100 до 250 тысяч рублей в зависимости от уровня образования выпускника и удалённости населённого пункта от областного центра. Если населенный пункт находится на расстоянии менее 140 км, выпускник вуза получит 150 тыс. рублей, выпускник колледжа или техникума - 100 тыс. рублей. На расстоянии от 140 до 280 км от Костромы – 200 тыс. и 150 тыс. рублей соответственно. На расстоянии более 280 км от Костромы – 250 тыс. и 200 тыс. рублей.
Условия назначения выплаты - заключение трудового договора с организацией и обязательство отработать не менее пяти лет. При увольнении до истечения установленного трудовым договором обязательного срока отработки, нужно будет вернуть выплату в областной бюджет в полном объёме.
Выпускникам-целевикам единовременное пособие выплачивается в случае, если они устроятся на работу в месте, определенном договором о целевом обучении.
Если в год окончания образовательного учреждения у выпускника возникают такие обстоятельства, как длительная нетрудоспособность (свыше 30 календарных дней), отпуск по беременности и родам или по уходу за ребёнком, военная служба по призыву, обучение в интернатуре, ординатуре, то срок трудоустройства продлевается на 30 календарных дней после истечения этих обстоятельств.
Закон распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2026 года.
Депутаты отмечают, что принятые сегодня поправки будут способствовать привлечению специалистов, в том числе медиков, в малые города, посёлки городского типа и сельские населенные пункты Костромской области.
В 2026-2028 годах принять на работу планируется 51 выпускника вузов и 39 выпускников профессиональных образовательных организаций.
Отметим, что всего за период действия закона выплату получили более 300 выпускников. Так, в 2022 году - 58 человек, в 2023 году - 53 выпускника, в 2024 году - 72. В Костромской области комплекс мер по поддержке молодых специалистов на селе реализуется по инициативе губернатора Сергея Ситникова.
Для печати
29 января 2026 г.
